نال الباحث أمجد علي منصور الحسيني درجة الامتياز بالماجستير من كلية العلوم الاجتماعية التطبيقية قسم إدارة أعمال بجامعة عدن.
وناقش الباحث الحسيني، اليوم الخميس، أطروحته الموسومة ب "أثر ضغوط العمل في الأداء الوظيفي" دراسة حالة [ العاملين الإداريين لدى ديوان محافظة عدن ]
و تكونت لجنة المناقشة، من أ.مشارك.د علي ناصر الزامكي رئيساً، و أ.مشارك.د خالد محمد الجابري عضوا ومناقشاً خارجياً من جامعة حضرموت وأ.مساعد.د عبدالله محمد سالم بن حويل عضواً ومشرفاً علمياً.
وقدم الباحث أطروحته، واستعرض خلالها أبرز ما تضمنه البحث، مشيرا الى مباحث وفصول الأطروحة والأهداف والنتائج التي توصل إليها الباحث والتوصيات.
وعقب ذلك شرعت لجنة المناقشة بتقديم ملاحظاتها، وقدمت جملة من التساؤلات حول المواضيع التي تناولتها الأطروحة التي أجاب عنها الباحث موضحا المناهج المستخدمة في البحث والأهداف.
وأشادت لجنة المناقشة بالأطروحة المقدمة، وبجهود الباحث والمنهجية الأكاديمية التي اعتمدها في بحثه، منوهة على أهمية موضوع البحث.
يذكر أن الباحث أمجد الحسيني ، يشغل نائب مدير عام مكتب محافظ محافظة عدن الاستاذ أحمد حامد لملس
حضر المناقشة عدداً من أكاديمي الكلية ومدراء عموم المحافظة والباحثين المهتمين وزملاء الباحث وأصدقائه وأسرته.
